Wet- en regelgeving per 01-01-2019

Werk en inkomen: veranderingen in 2019

• Het minimumloon is omhoog gegaan.

• Per 1 januari 2019 is de hoogte van een aantal uitkeringen aangepast. Het gaat om de bijstand, de IOAW en IOAZ, de AOW en de Anw. De hoogte van de WW-, WIA-, WAO- en de ZW-uitkering hangt onder meer af van het laatstverdiende loon en het maximumdagloon. Per 1 januari 2019 stijgt het bruto maximumdagloon van € 211,42 naar
  € 214,28.
• De regels voor kleine en heel kleine pensioenen veranderen. Pensioenen van minder dan € 2 bruto per jaar mogen komen te vervallen. Pensioenen die liggen tussen € 2 en € 474,11 mogen niet meer worden afgekocht. Pensioenuitvoerders gaan deze uitkeren vanaf pensioengerechtigde leeftijd. Zij doen dit zelf of mogen het ook laten samenvoegen met andere pensioenen en het laten uitkeren door het pensioenfonds waar iemand zijn hoofdpensioen heeft.
• Het inzicht in pensioenrechten zal vanaf september 2019 verbeterd zijn. De overheid wil korte pensioenoverzichten en wil ook starters beter informeren.
• De maximale transitievergoeding bij ontslag is per 1 januari 2019 € 81.000 of een bruto jaarsalaris als dat hoger is dan € 81.000. In 2017 was dit € 79.000.
• Door een wijziging van de tarieven voor de inkomstenbelasting hoeven mensen met een inkomen boven de € 20.000 minder belasting te betalen.
  • De algemene heffingskorting is omhoog gegaan. Daardoor hoeven mensen met een inkomen tot € 68.507 minder belasting te betalen.
  • De arbeidskorting is omhoog gegaan. Daardoor hoeven mensen met een inkomen tussen de € 10.000 en € 41.000 minder belasting te betalen.
  • De inkomensafhankelijke combinatiekorting (IACK) heeft een andere opbouw gekregen. Het basisbedrag van € 1.052 verdwijnt, maar het opbouwpercentage is gestegen van 6,16% naar 11,45%.
• Voor buitenlandse werknemers is de looptijd van de 30%-regeling van maximaal 8 naar 5 jaar gegaan. Bij deze regeling hoeven zij over een deel van hun salaris geen belasting te betalen.

Familie en gezin: veranderingen in 2019

• In 2019 gaat de kinderopvangtoeslag omhoog.  Het kabinet wil € 248 miljoen uittrekken voor verhoging. Hoeveel iemand kan krijgen, is te vinden in kinderopvangtoeslagtabel, maar ook uit te rekenen op de site www.rijksoverheid.nl onder ‘wat-is-mijn-toetsingsinkomen’.
•  De Rijksoverheid heeft strengere kwaliteitseisen voor de kinderopvang opgesteld. Deze zijn op 1 januari 2019 ingegaan. Zo is bijvoorbeeld het maximum aantal baby’s van 4 naar 3 per medewerker gedaald.
• Voor partners die 5 dagen werken is het geboorteverlof omhoog gegaan van 2 naar 5 dagen. Voor anderen geldt dat dit partnerverlof 1 maal het aantal werkuren per week is.
• Naaste familieleden van slachtoffers van een strafbaar feit kunnen schadevergoeding krijgen voor geleden affectieschade. Bijvoorbeeld als het slachtoffer is overleden of ernstig letsel heeft.

Gezondheid, zorg en sport: veranderingen in 2019

• De maximale zorgtoeslag voor alleenstaanden stijgt in 2019 met € 50 tot € 1.189.  De maximale zorgtoeslag voor partners stijgt met € 193 naar € 2.314. Wilt u weten of u zorgtoeslag kunt krijgen? En zo ja, hoeveel? Op toeslagen.nl kunt u zelf uw zorgtoeslag berekenen.
• Het basispakket van uw zorgverzekering wordt uitgebreid. Het eigen risico wijzigt niet in 2019 en blijft € 385. In 2019 kosten bijbetalingen voor medicijnen nog maximaal € 250 per jaar per verzekerde. Het bedrag boven € 250 moet de zorgverzekeraar vergoeden.
• Bepaalde medicijnen verdwijnen uit het basispakket: paracetamol 1000 mg, vitamine D en calcium niet langer vergoed.

• In 2019 kost de ondersteuning vanuit de Wmo € 17,50 per 4 weken. Dit geldt voor iedereen, ongeacht inkomen, vermogen of gebruik.

• Voor de eigen bijdrage Wlz is de vermogensinkomensbijtelling omlaag gegaan van 8% naar 4%. Dat betekent dat een kleiner deel van uw eigen spaargeld meetelt voor uw eigen bijdrage voor langdurige zorg. Bijvoorbeeld in het verpleeghuis.
• De vrijwilligersvergoeding gaat omhoog. Het kabinet onderstreept het maatschappelijke belang van vrijwilligers, in 2019 mogen vrijwilligers maximaal 170 euro per maand vergoed krijgen en maximaal 1.700 in het jaar. Over de bedragen hoeft geen loonheffing te worden ingehouden.

Wonen en leefomgeving: veranderingen in 2019

• De huur van uw huis mag vanaf 1 juli 2019 maximaal 4,1% tot 5,6% omhoog, als u in een sociale huurwoning woont. Dat is het geval als de huur in 2019 niet méér dan € 720 per maand bedraagt. Boven de € 720 per maand is sprake van ‘vrije sector’ en mag de verhuurder zelf bepalen wat hij aan huurverhoging vraagt.
• Als het huishoudinkomen minder is dan € 42.436 bruto per jaar, geldt het maximum van 4,1% mogelijke verhoging, wie daarboven komt heeft een maximale huurverhoging van 5,6%.
• Twee groepen hebben ook te maken met de beperking van 4,1%: als een van de inkomens afkomstig is iemand die AOW-gerechtigd is, of als het huishoudinkomen komt van 4 personen of meer.
• Als u in 2019 een huis gaat kopen, kunt u nog maar een hypotheek afsluiten tot 100% van de waarde van uw koophuis, als u gebruik wilt maken van de fiscale renteaftrek. Voor alles wat u méér leent dan de waarde van de woning, geldt geen fiscale aftrek. Dit betekent dus ook dat kosten, zoals advies-, notaris- of taxatiekosten, niet meer kunt meefinancieren.
• De kostengrens voor een hypotheek met Nationale Hypotheek Garantie (NHG) is gekoppeld aan de gemiddelde woningprijs. Per 1 januari 2019 stijgt de kostengrens voor de NHG naar € 290.000. Voor woningen waarin wordt geïnvesteerd in energiebesparende voorzieningen, stijgt de NHG-kostengrens naar maximaal € 304.700.
• Voor mensen met een inkomen boven € 68.507 is de hypotheekrenteaftrek omlaag gegaan van 49,5% naar 49%. Heeft u een lager inkomen? Dan heeft deze verandering geen invloed op uw aftrekposten.
• Woont u in een monument? Dan kunt u mogelijk in aanmerking komen voor een subsidie voor onderhoud van monumenten. Voorheen was deze subsidie een fiscale aftrek.

Consumenten: veranderingen in 2019

• Het kabinet verhoogt het lage btw-tarief van 6% naar 9%. Dat betekent dat boodschappen duurder zijn geworden sinds 1 januari 2019. Maar bijvoorbeeld ook water, boeken en kappersdiensten.
• De belasting op aardgas is gestegen en de belasting op elektriciteit is gedaald .

• Een gemeente mag maximaal € 6,07 extra vragen voor een paspoort. Een paspoort kost in 2019 maximaal € 71,37 voor volwassenen en € 53,97 voor kinderen. Een identiteitskaart kan € 5,78 duurder zijn geworden. Maximaal € 56,83 voor volwassenen en € 29,95 voor kinderen. Gemeenten mogen ook minder geld vragen of een extra toeslag bij spoed.
• Vanaf februari komt er een subsidie voor immaterieel erfgoed. Bijvoorbeeld voor schutterijen en gildes, maar ook voor erfgoed zoals graffiti, zomercarnaval en Keti Koti.

Ondernemers: veranderingen in 2019

• Per 2019 is het tarief van de vennootschapsbelasting stapsgewijs omlaag gegaan. De eerste schijf is nu  19%, de tweede 25%.
• Het kabinet heeft  het lage btw-tarief van 6% naar 9% verhoogd.. Dat betekent dat ondernemers hun administratie moeten aanpassen op het nieuwe tarief.
• Ondernemers kunnen in de vennootschapsbelasting alleen nog op een gebouw in eigen gebruik afschrijven als de boekwaarde van het gebouw hoger is dan 100% van de WOZ-waarde (de bodemwaarde). Is een gebouw voor 1 januari 2019 in gebruik genomen en is op dat gebouw nog geen 3 jaar afgeschreven? Dan mag deze alsnog 3 jaar volgens de oude regels worden afgeschreven.
• Bedrijven kunnen verliezen vanaf 2019 nog hooguit 6 jaar voorwaarts verrekenen met winsten.

Bronnen: www.rijksoverheid.nl, www.belastingdienst.nl en www.ondernemersplein.nl